Normativa 81/08

Testo Unico 81 Edizione Gennaio 2025

Novità e gli aggiornamenti del testo unico sicurezza sul lavoro 81 – gennaio 2025

Pubblicata dal Ministero del Lavoro l’edizione coordinata e aggiornata del Testo unico sulla sicurezza sul lavoro 81/08.

Le novità di questa versione introdotte dalla legge 13 dicembre 2024, n. 203, recante “Disposizioni in materia di lavoro”, sono:

  • l’introduzione dell’articolo 14-bis, che prevede una relazione annuale sullo stato della sicurezza nei luoghi di lavoro.  Il Ministro del Lavoro dovrà presentare questa relazione entro il 30 aprile di ogni anno, evidenziando sia i dati raccolti nell’anno precedente sia i programmi legislativi futuri. 
  • sorveglianza sanitaria: La competenza per i ricorsi sui giudizi del medico competente passa dall’organo di vigilanza all’azienda sanitaria locale (ASL). 
  • modifiche all’articolo 65 permettono ora l’utilizzo di locali sotterranei o semisotterranei per attività che non generano emissioni nocive. Il datore di lavoro deve comunicare l’uso di questi spazi all’Ispettorato Nazionale del Lavoro (INL) tramite PEC, allegando la documentazione necessaria. Dopo 30 giorni dalla comunicazione, salvo esplicito divieto, i locali possono essere utilizzati.
  • l’abrogazione dell’obbligo per i datori di lavoro di fornire tessere di riconoscimento ai lavoratori nei cantieri edili. 

Scarica GRATUITAMENTE in PDF il testo unico per la sicurezza sul lavoro aggiornato con le ultime modifiche ed integrazioni.

Testo Unico 81 Ed. aggiornata Gennaio 2025

news, Normativa 81/08

Nuovo Accordo Stato Regioni Formazione RSPP – ASPP 7 luglio 2016

In data 7 luglio 2016 è stato approvato il nuovo accordo Stato – Regioni finalizzato all’individuazione degli aspetti inerenti durata e contenuti dei percorsi formativi diretti ai responsabili e addetti della sicurezza, prevenzione e protezione.

Il nuovo accordo abroga i precedenti accordi del 26 gennaio e 8 ottobre del 2006.

Diverse le novità introdotte come:

  • articolazione in unità didattiche
  • possibilità di svolgere il modulo A in modalità e-learning
  • trattazione dei fattori di rischio Stress Lavoro Correlato ed Ergonomia
  • aspetti organizzativi

Si rimanda alla lettura dell’accordo stato regioni che può essere scaricato al seguente indirizzo: Accordo sulla formazione del 7 luglio 2016

Seguono alcuni link di interesse ai fini dell’individuazione delle principali novità: